La legge n. 162/2021 prevede a partire dal 1° gennaio 2022 la certificazione della parità di genere sul posto di lavoro per eliminare il divario di retribuzione tra uomini e donne. Viene istituito l’obbligo per le aziende con più di 50 dipendenti di redigere un rapporto sulla situazione del personale maschile e femminile in ognuna delle professioni e in relazione allo stato di assunzioni. Questo rapporto deve essere compilato e trasmesso dalle aziende alle rappresentanze sindacali aziendali entro il 31 dicembre, ogni 2 anni. Nel caso...Continua
Dal 1° luglio 2023 scatta l’obbligo di qualificazione SOA per i lavori superiori a 516.000 euro che accedono ad incentivi fiscali, non applicabile ai lavori già in corso. E’ stata pubblicata in Gazzetta Ufficiale (n. 117 del 20 maggio 2022) la legge n. 51/2022 di conversione, con modificazioni, del decreto-legge 21 marzo 2022, n. 21, recante misure urgenti per contrastare gli effetti economici e umanitari della crisi ucraina. Ufficializzate, quindi, le nuove misure previste dal Governo in materia di detrazioni fiscali....Continua
Nota di CONFINDUSTRIA Come già anticipato, nella giornata di ieri, 4 maggio 2022, si è tenuto l’incontro dei Ministeri del lavoro, della Salute e dello Sviluppo Economico e l’Inail con le parti sociali, per le ulteriori valutazioni in ordine al Protocollo condiviso di aggiornamento delle misure per il contrasto e il contenimento della diffusione del virus Sars-Cov-2/Covid19 negli ambienti di lavoro sottoscritto il 6 aprile 2021. Nella precedente riunione del 6 aprile 2022, si era già concordato sulla...Continua
Riportiamo di seguito la NOTA DI CONFINDUSTRIA del 30/04/2022 1. Premessa Il DL n. 24/2022, all’esame della Camera dei deputati per la conversione in legge (AC3533), ha disposto le regole per il progressivo allentamento delle misure di contenimento per fronteggiare l’emergenza da COVID-19 (sul punto, v. Nota di aggiornamento del 31 marzo 2022). Come noto, alcune delle misure del DL saranno efficaci fino al 30 aprile 2022. Inoltre, con riferimento all’utilizzo dei dispositivi di protezione delle vie respiratorie...Continua
Il Decreto Milleproroghe D.L. n. 228/2021 approvato dalle commissioni Affari costituzionali e Bilancio della Camera, sposta dal 30 giugno 2022 al 31 dicembre 2022 il termine per la consegna e l’installazione dei beni strumentali con riferimento ai quali, entro il 31 dicembre 2021, sia stato corrisposto un acconto almeno pari al 20% del corrispettivo pattuito e sia stato formalmente accettato l’ordine di acquisto. LEGGE 25 febbraio 2022 , n. 15 . Conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 30 dicembre 2021,...Continua
